День в истории 12 мая

12 мая в 1613 году в Московский Кремль торжественно въехал …
Подробнее…

День в истории 11 мая

После неудачного штурма полтавской крепости 9-10 мая 1709 года, 11 …
Подробнее…

День в истории 10 мая

В 1760 году родился Клод Жозеф Руже де Лиль, французский …
Подробнее…

Как правильно написать отзыв или жалобу?

  • Пишите отзыв исходя из личного опыта. Ваш опыт это самое ценное.
  • Жалоба или отзыв должны содержать факты: место, дату события, номера договоров, квитанций, чеков, имена или фамилии сотрудников и т.д.
  • В отзыве не должно быть нецензурной лексики и оскорблений, или каких-либо нарушений законодательства.
  • Отзыв не должен быть ложью и клеветой, направленной на дискредитацию деловой репутации объекта отзыва.
  • Отзыв не должен быть рекламой от фирмы, либо плагиатом.
  • Оставьте реальные контактные данные, если хотите, чтобы объект отзыва связался с вами и как-либо исправил ситуацию в вашу пользу.
  • Постарайтесь точно определить свое пожелание в отзыве, для чего вы его пишите? Например, прошу Вас отремонтировать дорогу , крышу, прошу Вас разобраться в сложившейся ситуации и компенсировать мне моральный и материальный ущерб или, прошу руководство премировать врача городской больницы и т.д.

89
Положительный
отзыв
id 117500
Россия Россия, Москва, Золоторожский вал, д.34, стр.6
Телефон 8 (800) 500-10-76 Сайт
автор:

аноним
нет фото
добавленодобавлено: 21-05-2019
Просмотрыпросмотров: 81 Комментариикомментариев: 0 Проголосовалиголосов: 0 Детализация популярностиПопулярность: 4.1
Помогли организовать обучение по Охране труда для большой группы сотрудников. Проведенное мероприятие оцениваем, как успешное. Будем и дальше пользоваться услугами института развития кадров Подробнее об Институт развития кадров...

Проголосуйте, если вы считаете отзыв полезным.

Проголосовать ЗА!    Проголосовать ПРОТИВ!    Воздержаться
"ЗА": 0 "ПРОТИВ": 0 "Воздержалось": 0
Кто проголосовал?
поделитесь ссылкой

Поделитесь ссылкой на ваш отзыв в соцсетях!

социальные сети

Тогда Ваш отзыв попадет в еженедельную рассылку более 130 000 наших подписчиков. О нем узнают все!

сообщить о нарушении
официального ответа на отзыв нет

Комментариев 0

Оставить комментарий

Безопасность

Пожалуйста, введите проверочный код, который вы видите на картинке.
c этим отзывом читают
Институт развития кадров Москва Положительный отзывпросмотрыпросмотров 828добавлено29-12-2017
Работаю в профлицее на должности мастера производственного обучения, мне было необходимо пройти 3-годичное повышение квалификации по педагогической специализации, по рекомендации руководства обучался в учебном заведении «Институт ...
Институт развития кадров Москва Положительный отзывпросмотрыпросмотров 598добавлено27-06-2017
Институт развития кадров — партнер нашей организации в процессе подготовки кадров и повышения квалификации сотрудников. Проводили там неоднократно обучение сотрудников. Хотим отметить работу преподавателей института — настоящие пр...
Институт развития кадров Москва Нейтральный отзывпросмотрыпросмотров 415добавлено01-06-2019
Организация работает хорошо, всегда в срок выполняет свои обязательства, но часто не берут телефонную трубку с первого раза. Приходится дозваниваться им по полчаса!...
Институт развития кадров Москва Положительный отзывпросмотрыпросмотров 320добавлено07-10-2018
Сотрудники моей компании проходили здесь курсы по переквалификации. Экологическая безопасность. Все, как один говорили о пользе данного мероприятия и о колоссальной работе, проделанной компанией. Спрашивают очень строго и сдать ко...
Институт развития кадров Москва Положительный отзывпросмотрыпросмотров 272добавлено07-10-2018
Являюсь действующим сотрудником компании. И могу выделить следующие плюсы у работы здесь: 1. Сносная ЗП; 2. Отличный слаженный коллектив; 3. Шаговая доступность от метро; 4. Грамотный руководитель; 5. Распорядок рабочего дня...
Институт развития кадров Москва Положительный отзывпросмотрыпросмотров 263добавлено07-10-2018
Работал в этой компании. Остался доволен. Кормят за их счет, есть отдельное помещение для приема пищи, от метро идти всего 3 минуты. Это такой вариант, который подойдет для многих....